1976年出(chu)生的张剑颖(ying)，拥有(you)超过20年金融从业经历，从前正在(zai)荷兰银行(xing)、安联(lian)全球投资(zi)亚洲等外资(zi)金融机构历练，2006年平安资(zi)管成立次(ci)年便到场，履历覆(fu)盖营业发展部、第三方资(zi)管事业部、总司理助理、副总司理，并长期分管固收(shou)投资(zi)核(he)心(xin)板块，是不折不扣的内部发展型高管，无外部空降痕迹。

她接棒的时(shi)点堪称(cheng)硬仗。利率连续下行(xing)、资(zi)本市场波动加重、优良资(zi)产稀(xi)缺，“资(zi)产荒(huang)”重压之下，怎样守住万亿保险资(zi)金安全底线、兑现(xian)稳健(jian)收(shou)益承(cheng)诺，是摆正在(zai)这位新帅面前的头号难题(ti)。

而张剑颖(ying)正在(zai)2023年的公然表态，早已定下投资(zi)基调：保持长期投资(zi)、价值投资(zi)、稳健(jian)投资(zi)，强调资(zi)负协(xie)同，主张资(zi)产端(duan)与(yu)欠债端(duan)深度(du)联(lian)动，用成熟策略对抗(kang)市场不确定性。这也意(yi)味着，平安资(zi)管的稳健(jian)底色，不会因人事更迭发生偏(pian)移(yi)。

目前，平安资(zi)管正式形成董事长黄勇(yong)+总司理张剑颖(ying)的核(he)心(xin)搭档，两位均为平安内部深耕(geng)近三十年的老将，战(zhan)略连贯性、决议(yi)稳定性拉满。

两次(ci)超长空窗(chuang)揭秘，系头部机构主动留白

平安资(zi)管作为中国平安保险集团投资(zi)板块的核(he)心(xin)成员，它不仅受托管理集团内保险资(zi)金，也为境(jing)内外机构客户提(ti)供投资(zi)管理办事。管理规(gui)模从2023年的超5万亿跃升至2025年6月末(mo)的5.91万亿。同时(shi)，正在(zai)全球权威媒体发布的“全球资(zi)管公司500强”榜单中，平安资(zi)管稳居全球第33位，亚洲排名第3位，建立了其正在(zai)国际资(zi)管舞(wu)台上的头部地位。

盘其近20年管理层(ceng)更迭史，曾两次(ci)出(chu)现(xian)总司理长期空缺，且均为主动挑选(xuan)。

2005年，吴平出(chu)任(ren)第一任(ren)总司理。吴平是1992年到场刚成立四年的平安，正在(zai)公司任(ren)职十多年，横跨(kua)寿险产物开发、精算(suan)资(zi)讯、电(dian)脑管理、信息管理等多个范畴后，出(chu)任(ren)平安资(zi)产管理公司总司理，2007年3月，51岁(sui)的吴平调任(ren)平安健(jian)康(kang)保险股份有(you)限公司董事长。

2007年4月，万放出(chu)任(ren)第二任(ren)总司理。万放是1993年到场平安的，从集团董事会办公室主任(ren)调任(ren)平安资(zi)管总司理。正在(zai)他的领导下，平安资(zi)管从几千亿规(gui)模跑向数万亿。

2012年11月，黄勇(yong)出(chu)任(ren)第三任(ren)总司理，也是现(xian)任(ren)平安资(zi)管的董事长。黄勇(yong)1996年到场平安，先后正在(zai)平安信托、平安集团发展改革中央、投资(zi)管理中央等多个核(he)心(xin)部门任(ren)职。随着平安资(zi)管的成立，2005年5月黄勇(yong)到场并正在(zai)此深耕(geng)超过十年。他历任(ren)固定收(shou)益部总司理兼国际营业部总司理、总司理助理、副总司理，后升任(ren)总司理。2016年11月起调任(ren)暂离平安资(zi)管。

2016年11月至2019年11月，平安资(zi)管总司理空缺了3年。这3年正处于平安集团战(zhan)略调整期，资(zi)管板块定位、第三方营业、科技化转型都正在(zai)重新计划。这段时(shi)间，一样平常谋划由副总司理团队牵头，庞大事项(xiang)由集团资(zi)产管控中央统筹。而黄勇(yong)自(zi)己正在(zai) 2017–2018年任(ren)集团资(zi)产管控中央副主任(ren)，2019年4月–2021年6月任(ren)平安养老总司理，仍深度(du)参与(yu)集团资(zi)管系统管理。

2019年11月，罗水权出(chu)任(ren)平安资(zi)管第四任(ren)总司理，分管科技运营中央。自(zi)2017年10月，罗水权到场平安资(zi)管，历任(ren)副总司理、常务副总司理。正在(zai)他的推(tui)动下，平安资(zi)管管理规(gui)模从约3万亿元增长至2024年末(mo)的5.8万亿元。2025年4月24日，罗水权因事情调整辞任(ren)总司理。

2025年5月，回归平安资(zi)管出(chu)任(ren)董事长的黄勇(yong)，正在(zai)罗水权辞任(ren)后，曾兼任(ren)总司理暂且担任(ren)人，确保了公司的平稳过渡，直至张剑颖(ying)接任(ren)。

从首(shou)任(ren)总司理到如(ru)今“75后”女将接棒，平安资(zi)管近二十年的管理层(ceng)更迭，始终贯串着一条清楚的脉络：长期培养、内部提(ti)升、宁缺毋(wu)滥、稳健(jian)接班。

然而，低利率、资(zi)产荒(huang)——这两个词正正在(zai)成为保险资(zi)管行(xing)业最头疼的难题(ti)。平安资(zi)管也不例外。

起首(shou)是收(shou)益端(duan)的压力。5.91万亿的受托资(zi)产，每一分钱都要正在(zai)利率下行(xing)的环(huan)境(jing)里找到去(qu)处。债券收(shou)益率跌破2%，高收(shou)益资(zi)产越来越少，传统设置思路正正在(zai)生效，当前险资(zi)广泛(fan)承(cheng)压。

其次(ci)是资(zi)产欠债匹配的难题(ti)。张剑颖(ying)2024年曾点出(chu)行(xing)业痛点：很多保险公司亏损，不是投错了，而是资(zi)产欠债错配。欠债端(duan)有(you)刚性成本，资(zi)产端(duan)收(shou)益却正在(zai)缩水，中间那道缺口怎么填？这是全部险资(zi)都正在(zai)焦急的成绩。

第三是波动加重。今年3月，平安资(zi)管（香(xiang)气扑鼻港）股票投资(zi)主管车强推(tui)断，2026年港股市场高波动将成为常态，单边上涨行(xing)情难以再现(xian)。这意(yi)味着，靠趋向赚钱的时(shi)代过去(qu)了，接下来只能正在(zai)结构性机会里找机会。

不过，挑战(zhan)的另外一面也是转型的窗(chuang)口。平安资(zi)管庞大的存量规(gui)模、集团内部的协(xie)同优势，以及正在(zai)固收(shou)、另类投资(zi)等范畴的长期积累，构成了其抵御周期波动的安全垫。若新管理层(ceng)能正在(zai)稳住基本盘的同时(shi)，正在(zai)资(zi)产设置优化、风险对冲机制、第三方营业拓展等方面有(you)所突破，依旧有(you)望(wang)正在(zai)行(xing)业分化中巩固头部地位。